Pendekatan Konseptual Human Resource, Public Relations dan Marketing

Abstract

Abstrak

Peran Public Relations (PR) sangatlah penting dan menantang, terutama berhubungan dengan pembentukan citra perusahaan di mata masyarakat, Namun masih ada beberapa kalangan  menganggap bahwa kinerja Public Relations itu identik dengan promosi dan publisitas semata, bila dibandingkan dengan peran Human Resources dan Marketing.  Bahkan belakangan ini sering terjadi tumpang tindih antara pekerjaan Public Relations, Human Resource dan Marketing. Jika persepsi yang kurang terpat tersebut terus bertahan maka eksistensi dan kredibilitas Public Relations di mata masyarakat akan terus terpuruk, oleh karena itu diharapkan adanya kesinambungan antara ketiganya agar dapat terus mempertahankan citra dan reputasi kerja PR yang sesungguhnya.

 Kata Kunci: Human Resource, Public Relations, Marketing