STUDI DESKRIPTIF RISIKO KESEHATAN MENTAL PADA BIDAN DI KLINIK PUTRA MEDIKA CIKARANG

Silvia Maya Safitri, Veza Azteria, Namira Wadjir Sangadji, Fierdania Yusvita

Abstract


Masalah kesehatan mental yang terjadi pada petugas medis dan kesehatan tidak hanya mempengaruhi kualitas pelayanan dan kapasitas pengambilan keputusan yang dapat menghambat upaya pelayanan kesehatan, namun secara khusus juga memiliki efek yang bertahan lama pada kesejahteraan mereka secara keseluruhan. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui gambaran risiko gangguan kesehatan mental pada bidan di Klinik Putra Medika Group Cikarang pada tahun 2022. Jenis penelitian kuantitatif yang bersifat deskriptif, sampel penelitian adalah seluruh bidan di Klinik Putra Medika Group berjumlah 37 bidan, teknik pengambilan sampel menggunakan Total Sampling, analisis data menggunakan analisis univariat, serta metode pengumpulan data berupa data primer menggunakan kuesioner Depression Anxiety Stress Scales (DASS-42). Hasil menunjukkan dari 37 bidan lebih dari setengah jumlah sampel yaitu 30 bidan (81,1%) memiliki stres normal. Hasil kecemasan menunjukkan 14 bidan (37,8%) memiliki kecemasan normal, 10 bidan (27,0%) memiliki kecemasan berat. Lebih dari setengah jumlah sampel yaitu 30 bidan (81,1%) memiliki depresi kategori normal. Sedangkan untuk karakteristik responden diantaranya : 37 bidan (100%) berusia < 35 tahun, 29 bidan (78,4%) belum menikah, serta 34 bidan (91,9%) memiliki masa kerja < 5 tahun. Diharapkan klinik dapat proaktif untuk mempertahankan kesejahteraan mental bidan seperti dilakukannya evaluasi setiap 1 bulan untuk mengevluasi adanya kendala atau situasi pekerjaan yang mengganggu mental dan psikis bidan, menyediakan fasilitas pelatihan tentang kebidanan untuk meningkatkan keahlian atau meningkatkan kompetensinya, menyediakan fasilitas promosi kesehatan untuk mengurangi kecemasan yang berkelanjutan yang dapat dilakukan di klinik seperti cara mengurangi rasa kecemasan dengan teknik relaksasi pernapasan, menyediakan sarana konsultasi bagi bidan di tempat kerja yang membutuhkan konseling kesehatan mental di tempat kerja.


References


Anies. (2005). Berbagai Penyakit Akibat Lingkungan Kerja dan Upaya Penanggulangannya. PT.Elex Media Komputindo. https://doi.org/143051285

Annisa, D. F., & Ifdil, I. (2016). Konsep Kecemasan (Anxiety) pada Lanjut Usia (Lansia).

Konselor, 5(2), 93. https://doi.org/10.24036/02016526480-0-00

Ansori, R. R., & Martiana, T. (2017). Hubungan Faktor Karakteristik Individu Dan Kondisi Pekerjaan Terhadap Stres Kerja Pada Perawat Gigi. The Indonesian Journal of Public Health, 12(1), 75. https://doi.org/10.20473/ijph.v12i1.2017.75-84

Asih, G. Y. H. W. R. D. (2018). Stress Kerja (I). Semarang University Press.

Ayuningtyas, D., Misnaniarti, M., & Rayhani, M. (2018). Analisis Situasi Kesehatan Mental Pada Masyarakat Di Indonesia Dan Strategi Penanggulangannya. Jurnal Ilmu Kesehatan Masyarakat, 9(1), 1–10. https://doi.org/10.26553/jikm.2018.9.1.1-10

Azteria, V., & Hendarti, R. D. (2020). Faktor-Faktor Yang Berhubungan Dengan Stress Kerja Pada Perawat Rawat Inap Di RS X Depok Pada Tahun 2020. Jurnal IAKMI, 1(1), 25–26.

http://jurnal.iakmi.id/index.php/FITIAKMI E-ISSN

Bunga, Sari., D. (2021). Health Publica Health Publica. Jurnal Kesehatan Masyarakat Indonesia, 2(1), 40–51.

Devlopment, N. (2022). Skala DASS - Depression Anxiety Stress Scale. Devlopment, Ns.

Ginanjar, S. H., Udijono, A., Kusariana, N., & ... (2022). Gambaran Kesehatan Mental Pada Tenaga Kesehatan Kantor Kesehatan Pelabuhan Di Masa Pandemi Coronavirus Disease-

(COVID-19) Tahun 2021. Jurnal Riset …, 19(2), 1–11.

https://ejournal2.undip.ac.id/index.php/jrkm/article/view/13302%0Ahttps://ejournal2.undip.ac.id/index.php/jrkm/article/download/13302/6848

Hadi, C. F. . (2017). Psikologi Industri dan Organisasi. Zifatama Jawara.

Hayat, A. (2017). Kecemasan dan Metode Pengendaliannya. Khazanah: Jurnal Studi Islam Dan Humaniora, 12(1), 52–63. https://doi.org/10.18592/khazanah.v12i1.301

Indonesia, M. K. R. (2018). Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 2018. Jakarta: Kemenaker RI, 5, 1–258. https://jdih.kemnaker.go.id/keselamatan-kerja.html

Karinasari, A. (2022). Gambaran Stres Kerja Pada Perawat Di Ruang Rawat Inap Rumah Sakit Bunda Margonda Tahun 2022. 8.5.2017, 2003–2005.

Kemenkes. (2014). UU No. 18 Tahun 2014 Tentang Kesehatan Jiwa. Kemenkes, 1, 2. https://www.ipkindonesia.or.id/media/2017/12/uu-no-18-th-2014-ttg-kesehatan-jiwa.pdf

Kunu, M. J., Grace, E. C. K., & Adrian, U. (2018). Hubungan Determinan Stres Kerja di Masa Pandemi Covid-19 dengan Kinerja Perawat. Jurnal Kesehatan Medika Saintika, 12(2), 67–81.

Kurniawan, E. A. P. B. (2020). Screening Gangguan Mental Emosional: Depresi, Ansietas, Stres Menuju Sehat Jiwa Pada Mahasiswa Keperawatan Semester I Di Salah Satu Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan Yogyakarta 2020. Jurnal Kesehatan, 7(2), 1–11.

https://doi.org/10.35913/jk.v7i2.165

Kurniawidjaja dan Ramadhan, D. H. (2019). Penyakit Akibat Kerja Dan Surveilans. UI Publishing.

Lovibond, S.H& Lovibond, P. . (1995). Depression_Anxiety_Stress_Scales_Dass.Pdf (pp.118–120).

Marsidi, S. R. (2021). Identification of Stress, Anxiety, and Depression Levels of Students in Preparation for the Exit Exam Competency Test. Journal of Vocational Health Studies, 5(2), 87. https://doi.org/10.20473/jvhs.v5.i2.2021.87-93

Meilasari. (2018). Stres Kerja. Universitas Muhammadiyah Semarang.

Mellani, & Kristina, N. L. P. (2021). Tingkat Kecemasan Anak Remaja Pada Masa Pandemi Covid-19 Di Sma Negeri 8 Wilayah Kerja Puskesmas Iii Denpasar Utara Tahun 2021. NLPK Mellani, 12–34. http://repository.poltekkes-denpasar.ac.id/7453/

Munandar, S. A. (2020). Psikologi industri dan organisasi. Universitas Indonesia (UI-Press), 2020.

Mustapa, Z. (2018). Perilaku Organisasi Dalam Perspektif Manajemen Organisasi. Celebes Media Perkasa.

Muyasaroh, H. (2020). Kajian Jenis Kecemasan Masyarakat Cilacap dalam menghadapi Pandemi Covid 19. LP2M UNUGHA Cilacap, 3.

http://repository.unugha.ac.id/id/eprint/858

Notoadmodjo. (2012). Metodologi Penelitian Kesehatan. PT.Rineka Cipta.

Notoatmodjo. (2018). Metodologi Penelitian Kesehatan. Rineka Cipta.

Priyatna, H., Mu’in, M., Naviati, E., & Sudarmiati, S. (2021). Gambaran Tingkat Kecemasan dan Stres Kerja Tenaga Kesehatan Puskesmas Saat Pandemi Covid-19. Holistic Nursing and Health Science, 4(2), 74–82. https://doi.org/10.14710/hnhs.4.2.2021.74-82

Ridlo, I. A. (2020). Pandemi COVID-19 dan Tantangan Kebijakan Kesehatan Mental di Indonesia. INSAN Jurnal Psikologi Dan Kesehatan Mental, 5(2), 162. https://doi.org/10.20473/jpkm.v5i22020.162-171

Rosmiati. (2021). DAMPAK PSIKOLOGIS COVID-19 BAGI TENAGA KESEHATAN DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH ENGKU HAJI DAUD PROVINSI KEPULAUAN RIAU TAHUN 2021. 6.

Saifuddin, A. (2017). Metodologi Penelitian Psikologi Edisi 2 (Ed.2. Cet.). Pustaka Pelajar Sembiring, K., Rahman, S., Tasalim, R., Studi, P., Ners, P., Kesehatan, F., Mulia, U. S., Studi, P., Keperawatan, S., Kesehatan, F., Mulia, U. S., Stres, P., & Kesehatan, T. (2022).

Analisis Faktor Penyebab Stres Tenaga Kesehatan Di Masa Pandemi Covid-19 : Narative Review ( Analysis of Causes of Health Personnel Stress in the Time of the Covid-19 Pandemic : Narative Review ). Caring Nursing Journal, 6(1), 18–25.

Sianturi, K., Handayani, R., Handayani, P., & Keumala Muda, C. A. (2021). Risk Factors of Work Stress on Firefighters. Journal of Vocational Health Studies, 5(2), 112. https://doi.org/10.20473/jvhs.v5.i2.2021.112-118

UNICEF. (2020). Mental Health and. Psychiatric Times, 3973(September), 1–33. https://illiad.radford.edu/illiad/illiad.dll?Action=10&Form=75&Value=398530

Wahyuningsih, S. (2018). Gambaran Masalah Kesehatan Jiwa Mahasiswi Yang Tinggal Di Pondok Pesantren Al Husna Sumbersari Jember. Skripsi, 1–49




DOI: https://doi.org/10.47007/hp.v4i01.6573

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c) 2023 Health Publica

Lembaga Penerbitan Universitas Esa Unggul
Jalan Arjuna Utara No 9 Kebon Jeruk Jakarta 11510
Telp : 021 5674223 ext 266

 

View My Stats